Seu futuro merece essa energia!
Nós acreditamos que a energia que você dedica à sua carreira merece retorno.
Por isso, reconhecemos a dedicação das nossas pessoas e estamos sempre em busca de quem deseja fazer a diferença e construir uma trajetória próspera e segura.
Na CPFL, você encontra um ambiente sólido para crescer com confiança, com segurança para evoluir e espaço para construir um futuro com propósito.
Assistente de Diretoria
Onde você vai atuar: Indaiatuba, SP
Modelo de trabalho: Presencial
Empresa: CPFL Infra - Uma empresa do Grupo CPFL Energia
Pré-Requisitos:
- Formação superior completa em Administração, Gestão Empresarial, ou áreas correlatas.
- Desejável inglês avançado/fluente - mandatório;
- Experiência prévia atuando como Assessora de Diretoria, Coordenadora Administrativa ou posição equivalente, com suporte direto a executivos de alta liderança.
- Vivência prática no acompanhamento e gestão do andamento de projetos e iniciativas estratégicas, incluindo controle de prazos, stakeholders e entregáveis.
- Elaboração e gestão de cronogramas, apresentações executivas e materiais de apoio para reuniões de diretoria.
- Domínio do pacote Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Outlook) ou ferramentas equivalentes, com foco em organização, relatórios e apresentações.
- Disponibilidade para atuar de forma presencial em Indaiatuba, SP (com visitas semanais a unidade de Campinas).
O seu dia a dia:
• Atuar como assessor(a) direto(a) da Diretoria de CSC, com visão antecipada da agenda, compromissos e prioridades das próximas semanas, ajustando e sinalizando pontos críticos.
• Gerir e acompanhar projetos e iniciativas estratégicas da diretoria, como:
- Gestão de riscos
- Cultura organizacional e qualidade de serviços
- Projetos de melhoria contínua e governança
• Apoiar ações de cultura, pertencimento e qualidade, incluindo:
- Planejamento, execução e acompanhamento de eventos internos
- Iniciativas de desenvolvimento e engajamento do CSC
• Atuar em parceria com RH BP e Universidade Corporativa no planejamento e acompanhamento de ações de desenvolvimento e treinamento de lideranças.
• Realizar interface constante com gerentes, auditoria interna, área de projetos e áreas corporativas, com comunicação clara, assertiva e postura profissional.
• Organizar e controlar o calendário de eventos da diretoria, incluindo planejamento, negociação com fornecedores, contratos, lançamento de notas e controle de custos
• Fazer o acompanhamento de orçamento de eventos, viagens e áreas, analisando desvios e sinalizando oportunidades de ajuste aos gestores.
• Criar e acompanhar cronogramas, apresentações semanais e materiais de suporte às reuniões da diretoria.
• Apoiar apresentações de auditorias, acompanhamento de GEDs e temas específicos do CSC.
- Atuar com postura colaborativa, sendo capaz de se comunicar com diferentes públicos;
• Registrar principais decisões e alinhamentos (não foco em atas formais, mas em organização e follow-up).
O que oferecemos:
- Vale Transporte;
- Vale Refeição;
- Vale Alimentação;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias
- Auxílio creche (conforme regras de elegibilidade);
- Seguro de Vida;
- PLR;
- Wellhub;
- Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social).
Conheça um pouco sobre nós:
Nós atuamos no segmento de energia elétrica do Brasil e temos uma história sólida, desde 1912, de contribuição para o desenvolvimento das cidades e estados que atendemos por meio de soluções em geração, transmissão, distribuição, comercialização de energia e prestação de serviços.
Desde 2017, o Grupo faz parte da State Grid, maior empresa de energia elétrica do mundo, fortalecendo a nossa estratégia de crescimento e o protagonismo no setor elétrico brasileiro.
Através das nossas distribuidoras levamos energia para mais de 10 milhões de endereços, o que corresponde a mais de 22 milhões de pessoas atendidas com a eficiência da nossa rede de atendimento.
Acreditamos que equipes plurais e um ambiente inclusivo para todas as pessoas são fundamentais para a sustentabilidade de organizações inovadoras e com foco em clientes, por isso, valorizamos a pluralidade e orientamos nossas ações para garantir uma cultura inclusiva e oportunidades a todas as pessoas.
Quer saber mais sobre o Grupo CPFL? Acesse: https://www.grupocpfl.com.br/